Arbeitsrecht
Innungs-Leistungen Arbeitsrecht
Folgende Beratungsleistungen und Hilfestellungen erbringt die Innung SZI für Ihre Mitglieder:
Allgemein
arbeitsrechtliche Beratung zu allen Fragen bei Anbahnung, Abschluß und Auflösung eines Arbeitsvertrages und zu allen Fragen während eines Arbeitsverhältnisses
Bewerbersuche
Wer zahlt Bewerbungskosten?
Zulässige und unzulässige Fragen beim Bewerbungsgespräch?
Arbeitsvertrag
Vertragsformulare für normale Arbeitnehmer und Betriebsleiter, Regelungen zu Probezeit, übliche Vergütungen, Zwangsangaben nach dem Nachweisgesetz, Regelungen zu Gratifikationen, Rückzahlungsklauseln, zulässige Arbeitszeiten und Überstunden, Teilzeitregelungen…
während des Arbeitsverhältnisses
Mutterschutz und Erziehungsurlaub, Wehrpflichtige, Sonderregeln für Wehrpflichtige, Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz, Urlaubsregelungen, Arbeitsverweigerung, Probleme mit kranken Mitarbeitern, Versetzung in andere Aufgabenbereiche, Abmahnungen bei Leistungsstörungen , Einführung von Kurzarbeit …
Beendigung von Arbeitsverhältnissen
Aufhebungsverträge, Kündigungsvoraussetzungen, fristlose und ordentliche Kündigungen, Kündigungsschutz und Kündigungsfristen, soziale Auswahlkriterien für die Kündgung, Änderungskündigung und Beendigungskündigung, korrekte Urlaubsabrechnung, Zeugniserteilung, Schlichtungsausschuß bei Lehrlingen, Verhalten beim Kündigungsschutzprozeß …
Ansprechpartner
Kai Gajewski
Dipl.-Jur. (Univ.)
Geschäftsführer
Grillparzerstraße 4
81675 München
Tel.: 089-599906-01
Fax.: 089-599906-05
e-mail: info@szi.de
